5月6日下午，校纪委组织召开新任职处级干部任前廉政谈话会，对新提任和交流任职的处级干部进行集体谈话。校党委委员、纪委书记、监察专员王水平出席并讲话。
会上，王水平指出开展廉政谈话，是干部任免的必经程序，也是加强干部教育管理的需要，目的是督促新任职干部绷紧纪律和规矩之弦，不辜负学校党委的信任重托,既要坚持理想信念宗旨“高线”，又要守住廉洁自律“底线”，以“时时放心不下”的责任感和主动担当作为的精气神履职尽责，助力推动学校高质量发展。
他强调，新任职干部要强化思想理论武装，以深入开展主题教育为契机，坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，进一步坚定信仰信念信心。要站稳政治立场，坚定拥护“两个确立”，带头践行“两个维护”，树立正确的政绩观，树牢以人民为中心的发展思想，切实维护师生的利益。要敢于担当、善于作为，多站在学校全局的角度上想问题、干工作，勤动脑、多思考，在斗争中历练，在实践中成长。要团结协作、凝心聚力，补台不拆台、分工不分家、交心不多心，做到思想同心、目标同向、工作同步，积极营造心齐气顺、风正劲足的良好局面。要廉洁自律、守住底线，坚持高标准、严要求，把纪律和规矩挺在前面，严于律己、严负其责、严管所辖，在新的岗位上展现新作为、取得新进步。
廉政谈话结束后，校纪委对新任职干部进行了廉政知识测试。(编辑：胥光辉，审核：文雪妍 复审：黄嬿 终审：李春湖)